中信银行嘉兴嘉善支行完成了网点“6S管理”项目现场导入,标志着中信银行嘉兴分行全辖9家网点已按计划分三批全面启动“6S管理”项目。
为积极响应落实总分行“6S管理”工作要求,中信银行嘉兴分行在零售条线半年度会议上集中召开了全辖“6S管理”项目启动大会,同时分批次进驻到每一家网点进行现场培训与导入。 在各支行“6S管理”项目推进工作中,分行分管行领导吴斌副行长亲自率零售部总经理及总经理助理、分行级内训师、服务品质专管员等6S推动小组成员,兵分两路参与到每一场支行“6S管理”动员大会中,做全面深入的专项培训和工作部署,并在会后参与网点现场样板打造。为各支行“6S管理”项目打造注入强劲动力和专业支持,确保工作开展取得实效。
自“6S管理”项目启动以来,中信银行嘉兴分行全辖各支行员工立即行动起来,分条线、分部门、分区域、分人对物品进行整理、整顿、清扫、清洁,对工作环境进行改造优化;支行员工加班到深夜,针对网点相关物品公私不分、设备放置不合理、文件摆放不齐、工作场所杂乱等问题逐一进行整改,认真整理整顿,把不需要的物品清除掉,把需要的物品放在规定位置上,做到有名有家,方便取用;将原先杂乱的办公区域,整理的井井有条,焕然一新;将原先杂乱无章的主机线,多次加班耐心整理,变得整洁清爽。 “6S管理”是一种科学的管理方法,是一种良好习惯的养成,在推动过程中不能过分强调短期成效,重在坚持、维护,必然创造出巨大价值。经过全行员工的共同努力,嘉兴分行各支行“6S管理”工作已初见成效,接下来嘉兴分行将持续做好“6S管理”工作,严格落实工作精神,进而提高员工工作效率,为客户提供更优质的体验环境,助力提升网点产能。
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