基建5S管理是什么? 据介绍,“5S”源于日语中的5个词语——整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHITSUKE),各取每个词的开头字母得来。 5S看似浅显易懂,为何被国际众多公司和商店推崇备至?日本著名的现场管理大师大西农夫明这样阐述:5S的作用并不仅在于消除工作中以及公司内部的浪费,更重要的在于使参与其中的人员得到成长。 5S管理概念引入南方电网公司是在2012年。当时,公司基建部正在考虑修编2007年版的安健环手册。“5S其实就是安健环手册中的作业环境管理,并不高深,说它新只是因为我们以前没接触过这样的概念。以前大家说的‘工完料尽场地清’,其实就体现了5S的思路,只是没有成体系。”公司基建部副主任李庆江曾在基建施工现场“摸爬滚打”多年,深知工程现场管理之难:“要求不能提得太多,提多了人家会觉得你这里工程难干,卷起裤管就走人了。”他碰到过很多这样的事情,也亲眼见过这样的画面:两支不同的队伍立铁塔,一家边卸塔材边分类整理,物资卸完了,材料也摆放整齐了;而另一家,则把所有材料都卸在一堆,到用的时候又满地找。 “安健环手册的要求不够细,也就形成不了明确的标准。试想一下,你连要求都没提,人家怎么做到?”李庆江表示,把基建作业环境这一块单独从《公司安全生产风险管理体系》中抽出来,试点搞5S管理,就是要分专业、分阶段明确提出现场作业环境的要求,把最基础的工作做好,把以前没有做的“作业”补上。 “5S没有多深奥,其工作内容实质上还是文明施工的范畴。”公司基建部质安处副处长刘冬根说,5S不需要“高大上”,重点是场地要满足施工条件,改善现场环境,提升工程质量。 把减法做到极致,从被动到主动,这是公司引入5S管理所追求的至高境界。
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